គោលការណ៍ ៣យ៉ាង ដើម្បី​បណ្តុះថាមពល នៃ​ភាព​ជឿ​ជាក់​ឲ្យ​មាន សភាព​រឹង​មាំ​

 ដើម្បីបណ្តុ្កះថាមពលនៃការជឿជាក់ឲ្យមានសភាពរឹងមាំ ខ្លាំងក្លាគឺអាស្រ័យទៅលើគោលការណ៍ ៣យ៉ាង ៖

         ១. គិតថាត្រូវតែបានសម្រេច កុំគិតពីរឿងបរាជ័យ ទោះបីជារឿងការងារ រឿងគ្រួសារ អ្នកត្រូវតែគិតថា
ខ្លួននឹងទទួលជោគជ័យ។ ពេលជួបនឹងការលំបាកស្មុគស្មាញអ្នកត្រូវតែគិតថា "យើងនឹងឈ្នះ"  សូមកុំគិតថា
"យើងចាញ់"  ពេលប្រណាំងប្រជែងអ្វីជាមួយអ្នកដទៃ  អ្នកត្រូវតែគិតថា  យើងជាមនុស្សពូកែ ប្រហែលនឹងអ្នក
ពូកែបំផុតមិនមែន "នៅក្រោមគេ" ទេ។ ពេលសម្លឹងឃើញឱកាស អ្នកត្រូវគិតថា "យើងធ្វើបាន" មិនត្រូវនិយាយ
ថា "យើងធ្វើមិនបានទេ!" នោះឡើយ។  អ្នកត្រូវឲ្យនាយឈ្នះ  ឬគំនិតដែលថា  "យើងនឹងទទួលជោគជ័យ" ធ្វើ
ជាអ្នកបង្ហាញផ្លូវ។ គំនិតដែលជឿថា ខ្លួននឹងបានជោគជ័យ វានឹងគ្រប់គ្រងផ្លូវចិត្តរបស់អ្នកឲ្យរកមធ្យោបាយ
យុទ្ធសាស្ត្រដែលនាំឆ្ពោះទៅរកជោគជ័យ។ ផ្ទុយទៅវិញ បើបែរជាគិតថាបរាជ័យនោះ វាក៏នឹងអូសទាញគំនិត
របស់យើងឲ្យគិតទៅលើតែរឿងថ្លោះធ្លោយ។

          ២. ដាស់តឿនខ្លួនឯងជាប្រចាំថា អ្នកពូកែជាងអ្វីដែលខ្លួនគិតទៅទៀត  អ្នកដែលសម្រេចជោគជ័យ
ពុំមែនជាស៊ុបពើម៉ែនអ្វីទេ។  សម្រេចជោគជ័យ ក៏មិនចាំបាច់មានខួរក្បាលអច្ឆរិយ  ឬមានភាពអស្ចារ្យអ្វី...
ហើយក៏មិនមែនអាស្រ័យលើជោគជតាអ្វីដែរ។ អ្នកដែលបានសម្រេចជោគជ័យ គឺគ្រាន់តែជាមនុស្សធម្មតា
ដែលបានបណ្តុះការជឿជាក់មកលើខ្លួនឯង ហើយធ្វើតាមនោះ។ សូមកុំទទួលស្គាល់ឬកុំបង្ហាញឲ្យគេឃើញថា
អ្នកមិនមែនជាមនុស្សប្រភេទលេខ១ ឲ្យសោះ។
         ៣. គិតជ្រៅ ទំហំនៃជោគជ័យ  ត្រូវកំណត់ដោយទំហំនៃការជឿ។  បើអ្នកគិតរឿងតូចអ្នកនឹងសម្រេច
ជោគជ័យតិចតួច បើអ្នកគិតជ្រៅ វានឹងនាំទៅរកជោគជ័យធំៗ និងសូមកុំភ្លេចថា ការគិតជ្រៅនិងផែនការធំៗ
អាចសម្រេចបានងាយជាងគិតការតូច ឬផែនការតូចៗទៀតផង។
          លោក រ៉ាហ្វ ជេ ខឌីណ័រ ប្រធានក្រុមហ៊ុន ជេនេរ៉ាល់អេឡិចទ្រិច បាននិយាយក្នុងសិក្ខាសាលាអំពីអ្នក
ដឹកនាំថា «សំណូមពររបស់ខ្ញុំសម្រាប់អ្នកដែលចង់ធ្វើជាអ្នកដឹកនាំចំពោះខ្លួនឯងឬចំពោះក្រុមហ៊ុន គឺការពុះពារ
ព្យាយាមហ្វឹកហាត់ដោយខ្លួនឯង ពុំមាននរណាអាចមកបង្រៀនយើងទេ... ការដែរយើងដើរថយក្រោយ ឬរីក
ចម្រើននោះ  វាអាស្រ័យលើខ្លួនរបស់យើងដែលត្រូវខំប្រឹងប្រែងឲ្យអស់ពីសមត្ថភាព គ្មានអ្នកណាធ្វើជំនួសបានទេ!»។